Prima pagină » Social » Învăţământ » Personal îmbătrânit în domeniul contabil din Timiș. Facilități oferite absolvenților facultăților de profil
Personal îmbătrânit în domeniul contabil din Timiș. Facilități oferite absolvenților facultăților de profil
Absolvenții cu rezultate bune ai Facultății de Științe Economice din Timișoara au șanse în plus să se angajeze în domeniul de activitate studiat, mai ales că personalul existent este deja îmbătrânit.
Cei mai buni studenți ai Facultatății de Economie și Administrare a Afacerilor beneficiază de facilități suplimentare pentru a intra în Corpul Experților Contabili, implicit pentru a-și găsi un job în care să se dezvolte în domeniul în care s-au pregătit.
Președintele filialei Timiș a organizației, Ioan Minda, spune că există o îmbătrânire a personalului existent și trebuie găsite soluții.
“Este vorba, în primul rând, de promovarea profesiei noastre contabile în rândul tinerilor. S-a făcut un studiu și s-a constatat că avem mai puțini tineri, adică munca sau activitatea de expert contabil este în general executată de oameni mai în vârstă, nu neapărat, dar mai cu experiență. Deci asta ar fi o direcție, un obiectiv de-al nostru. De asemenea, avem o relație foarte bună cu Facultatea de Economie și Administrare a Afacerilor. Vom continua și acolo să ne promovăm, în așa fel încât absolvenții de facultate de profil să vină la noi. Mai mult, de anul acesta, șefii de promoții vor primi niște vouchere, în sensul că acele vouchere îi vor scuti de taxa de examen”, spune Ioan Minda.
Absolvenții cu rezultate bune ai Facultății de Științe Economice din Timișoara au șanse în plus să se angajeze în domeniul de activitate studiat, mai ales că personalul existent este deja îmbătrânit.
Cei mai buni studenți ai Facultatății de Economie și Administrare a Afacerilor beneficiază de facilități suplimentare pentru a intra în Corpul Experților Contabili, implicit pentru a-și găsi un job în care să se dezvolte în domeniul în care s-au pregătit.
Președintele filialei Timiș a organizației, Ioan Minda, spune că există o îmbătrânire a personalului existent și trebuie găsite soluții.
“Este vorba, în primul rând, de promovarea profesiei noastre contabile în rândul tinerilor. S-a făcut un studiu și s-a constatat că avem mai puțini tineri, adică munca sau activitatea de expert contabil este în general executată de oameni mai în vârstă, nu neapărat, dar mai cu experiență. Deci asta ar fi o direcție, un obiectiv de-al nostru. De asemenea, avem o relație foarte bună cu Facultatea de Economie și Administrare a Afacerilor. Vom continua și acolo să ne promovăm, în așa fel încât absolvenții de facultate de profil să vină la noi. Mai mult, de anul acesta, șefii de promoții vor primi niște vouchere, în sensul că acele vouchere îi vor scuti de taxa de examen”, spune Ioan Minda.
Mai mult, cei care au absolvit masterul în specialități legate de contabilitate și fiscalitate, vor putea intra în Corpul Experților Contabili fără susținerea examenului. Reprezentanții organizației au mai precizat că toți cei care sudiază la FEAA au posibilitatea să participe la concursurile pentru experți contabili, pentru că se dorește atragerea tinerilor către acest domeniu.
