ITM Timiș: Angajatorii sunt obligați să ia măsuri speciale pentru protecția salariaților pe timpul caniculei
Inspectoratul Teritorial de Muncă Timiș reamintește că trebuie asigurată apă potabilă, perioade de repaus și, dacă este necesar, reducerea programului de lucru sau reorganizarea acestuia.
Articol de Radio Timișoara, 29 iunie 2026, 18:30
Angajatorii sunt obligați în zilele cu temperaturi de peste 37 de grade să ia o serie de măsuri pentru a-i proteja pe salariați de temperaturile ridicate.
Inspectoratul Teritorial de Muncă Timiș reamintește angajatorilor că trebuie să reducă programul și intensitatea activităților fizice și să asigure apă.
Inspectorul șef al ITM Timiș, Ileana Mogoșanu, precizează că, în cazul în care măsurile preventive nu pot fi puse în aplicare, trebuie redusă perioada de lucru.
“Ar trebui să reducă intensitatea și ritmul activităților fizice, să asigure ventilație la locul de muncă, să alterneze efortul dinamic cu cel static, să alterneze perioadelor de lucru cu perioadele de repaus, asigurarea apei minerale adecvate, în jur de 2-4 litri de persoană, să asigure echipamentul individual de protecție și de dușuri. În funcție de condițiile în care desfășoară activitatea și natura activității angajatorului, dacă cele pe care vi le-am precizat nu pot fi luate, atunci ar trebui să reducă durata zilei de lucru, să-i șaloneze pe două perioade, o perioadă până la ora 11.00 și o altă perioadă după ora 17.00″.
Șefa ITM a explicat că măsurile trebuie luate dacă se înregistrează peste 37 de grade Celsius. Ileana Mogoșanu a mai declarat că încă dinaintea creșterii temperaturilor au fost făcute controale de conștientizare a angajatorilor.
